Một trong những mục tiêu đột phá trọng tâm của Công đoàn Ðồng Nai trong nhiệm kỳ 2025-2030 là tăng tốc phát triển đoàn viên, mở rộng và củng cố tổ chức Công đoàn ở tất cả các loại hình doanh nghiệp (DN), đáp ứng yêu cầu thực tiễn của thị trường lao động và hội nhập kinh tế.

Theo Liên đoàn Lao động tỉnh, trong quý I-2026, công tác phát triển tổ chức Công đoàn tiếp tục ghi nhận những kết quả tích cực. Toàn tỉnh đã thành lập mới 27 Công đoàn cơ sở (CĐCS), qua đó mở rộng mạng lưới tổ chức trong các doanh nghiệp (DN), đơn vị sản xuất, kinh doanh. Lũy kế đến nay, Đồng Nai có khoảng 2,3 ngàn CĐCS với hơn 747 ngàn đoàn viên. Quy mô và chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn không ngừng được nâng lên, nhiều năm liền được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đánh giá cao.

Ngày 6-4, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Đồng Nai tổ chức Sàn giao dịch việc làm lần thứ 2-2026.

Trong bối cảnh vấn đề bảo vệ môi trường ngày càng được quan tâm, nhiều doanh nghiệp (DN) trên địa bàn Đồng Nai đã phối hợp với Công đoàn cơ sở triển khai các giải pháp nâng cao ý thức bảo vệ môi trường trong công nhân lao động (CNLĐ) tại nơi làm việc.

Ngày 2-4, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai Nguyễn Quốc Dũng làm việc với Công đoàn xã Trảng Bom về triển khai nhiệm vụ trọng tâm quý II-2026.

Thông tin Ban Chấp hành Trung ương Ðảng vừa đồng ý chủ trương thành lập thành phố Ðồng Nai trực thuộc Trung ương đang được các tầng lớp nhân dân trong tỉnh đặc biệt quan tâm với tâm thế phấn khởi, tin tưởng, trong đó có cộng đồng doanh nghiệp (DN) và người lao động (NLÐ) trên địa bàn tỉnh.

Ngày 31-3, đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã chủ trì Hội nghị trực tuyến quán triệt một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo Công đoàn năm 2026. Hội nghị được kết nối với điểm cầu LĐLĐ các tỉnh, thành phố trong cả nước.

Người lao động (NLĐ) luôn là yếu tố cốt lõi quyết định sự phát triển bền vững của doanh nghiệp (DN). Tuy nhiên, giá trị đó chỉ thực sự được phát huy trọn vẹn khi tiếng nói của NLĐ được lắng nghe, tôn trọng và phản hồi một cách nghiêm túc.

Với hàng chục khu công nghiệp (KCN) đang hoạt động và hàng trăm ngàn công nhân đang làm việc trong các KCN, Đồng Nai hiện là một trong những thủ phủ công nghiệp của cả nước. Trong quá trình phát triển, nhiều doanh nghiệp (DN) tại Đồng Nai ngày càng coi trọng công tác đối thoại, hòa giải và lắng nghe ý kiến người lao động (NLĐ) như một giải pháp căn cơ để xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định vì sự phát triển.

Trong bối cảnh giá cả sinh hoạt liên tục tăng, nhiều công nhân lao động (CNLÐ) tại Ðồng Nai đã chủ động thay đổi thói quen chi tiêu, áp dụng các giải pháp tiết kiệm hợp lý để ổn định cuộc sống.

Ngày 23-3, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai đã triển khai hướng dẫn đến các Công đoàn các cấp trên địa bàn tỉnh về tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026.

Chiều 23-3, thông tin từ Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai: Trong quý I năm 2026, đơn vị đã đạt được kết quả tích cực trong công tác phát triển tổ chức Công đoàn. Cụ thể, toàn tỉnh đã thành lập mới 27 Công đoàn cơ sở, góp phần mở rộng mạng lưới tổ chức Công đoàn tại các doanh nghiệp, đơn vị.

Ngày 20-3, nhằm nâng cao hiệu quả ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động điều hành, quản lý, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai đã tổ chức Hội nghị tập huấn các tính năng mới được nâng cấp, bổ sung trên hệ thống điều hành tác nghiệp và phần mềm phòng họp không giấy cho cán bộ, công chức, người lao động.

Sau thành công của đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2025-2030, việc nâng cao hiệu quả hoạt động của Công đoàn cơ sở tại Đồng Nai trở thành nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn hiện nay.

Trong guồng quay sản xuất tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai, làm việc theo ca, tăng ca và “xoay tua” giữa các ca (ca 1, ca 2, ca 3) là thực tế phổ biến. Điều này giúp doanh nghiệp duy trì năng suất, người lao động có thêm thu nhập để chăm lo cho gia đình.