Cần có nghị quyết mang tính chiến lược, đột phá về nguồn nhân lực

(ĐN) - Để chuẩn bị cho kỳ họp cuối năm của HĐND tỉnh khóa X, sáng 5-12, các đại biểu HĐND tỉnh đã tiến hành họp tổ đại biểu trước kỳ họp. Theo đó, tại Tổ thảo luận số 2, đồng chí Nguyễn Kim Phước, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Bình Minh, Tổ trưởng Tổ đại biểu HĐND tỉnh số 4 chủ trì.

Đồng chí Nguyễn Kim Phước, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Bình Minh, Tổ trưởng Tổ đại biểu HĐND tỉnh số 4 chủ trì buổi thảo luận. Ảnh: Phương Hằng

Dự thảo luận tại tổ số 2 có Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Trần Văn Mi và các đại biểu HĐND tỉnh của Tổ đại biểu số 3, 4, 11, 14, 18 và 21.

Tại tổ thảo luận số 2, các đại biểu HĐND tỉnh đã tập trung thảo luận về tình hình kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh năm 2025 và các báo cáo, nghị quyết chuyên đề trình kỳ họp cuối năm của HĐND tỉnh khóa X.

Tỉnh ủy viên, Bí thư Đảng ủy xã Đa Kia Lý Trọng Nhân thảo luận tại tổ. Ảnh: Phương Hằng

Theo đó có đại biểu đề xuất, năm 2025 số doanh nghiệp giải thể, tạm ngừng kinh doanh tăng 67,8% so với cùng kỳ, chủ yếu là doanh nghiệp vừa và nhỏ, đề nghị tỉnh sớm đánh giá tình hình sản xuất, kinh doanh của toàn bộ doanh nghiệp tư nhân trên địa bàn tỉnh để có giải pháp hỗ trợ doanh nghiệp phát triển vững mạnh, đóng góp nguồn thu ngân sách và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế.

Việc ban hành bảng giá đất mới của tỉnh phải theo lộ trình, việc tăng giá không nên tiến hành ngay một thời điểm gây khó khăn cho người dân.

Các chính sách trước khi được ban hành phải đánh giá tác động, tiến hành khảo sát cụ thể từng đối tượng, tránh việc ban hành chính sách một cách nóng vội.

Đại biểu Hà Văn Kiên, Hiệu trưởng Trường cao đẳng Bình Phước thảo luận tại tổ. Ảnh: Phương Hằng

Hiện nay, tình trạng thiếu giáo viên dạy các môn học mới theo Chương trình Giáo dục phổ thông 2018 diễn ra ở nhiều phường, xã, nhất là các xã thuộc vùng sâu, vùng xa do không có nguồn để tuyển dụng, đặc biệt là giáo viên dạy môn ngoại ngữ và Tin học. Vì thế, tỉnh cần có giải pháp để giải quyết vấn đề này.

Sau sáp nhập và thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, các xã, phường cần quan tâm bố trí cán bộ, công chức phụ trách lĩnh vực dân tộc. Trên địa bàn Đồng Nai, một bộ phận đồng bào dân tộc thiểu số có đời sống còn nhiều khó khăn, nguy cơ tái nghèo cao. Để nâng cao đời sống đồng bào dân tộc thiểu số, các cấp, ngành và địa phương đẩy mạnh tuyên truyền việc phát triển kinh tế trong đồng bào, phát huy tinh thần tự lực tự cường; hỗ trợ đồng bào phát triển các nghề truyền thống, bảo tồn các giá trị văn hóa truyền thống tốt đẹp của đồng bào.

Đại biểu Phạm Ngọc Hà, Phó Chánh Thanh tra tỉnh Đồng Nai thảo luận tại tổ. Ảnh: Phương Hằng

Thảo luận về dự thảo Nghị quyết quy định chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, viên chức được điều động, luân chuyển, biệt phái, bố trí, phân công công tác trên địa bàn Đồng Nai, các ý kiến thảo luận tại tổ cho rằng, đây là chính sách quan trọng, cần sớm được thực hiện để động viên, giúp cán bộ yên tâm công tác.

Linh mục Nguyễn Minh Chánh, Phó Chủ tịch Ủy ban Đoàn kết Công giáo tỉnh, đại biểu HĐND tỉnh Đồng Nai thảo luận tại tổ. Ảnh: Phương Hằng

Tỉnh cũng cần có nghị quyết mang tính chiến lược, đột phá về nguồn nhân lực để đáp ứng nhu cầu phát triển ngày càng cao của địa phương, đất nước. Nếu hạ tầng phát triển, máy móc hiện đại nhưng nhân lực chưa đáp ứng vận hành hiệu quả thì cũng không phát triển tốt...

Phương Hằng