(ĐN)- Phát biểu tại hội nghị sơ kết công tác xây dựng Đảng trong 9 tháng đầu năm của Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh vào sáng 20-10, đồng chí Trương Văn Vở, Bí thư Đảng ủy khối đề nghị các tổ chức cơ sở Đảng trong khối, tích cực phối hợp cùng doanh nghiệp gương mẫu thực hiện nộp ngân sách, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chính sách pháp luật...
(ĐN)- Phát biểu tại hội nghị sơ kết công tác xây dựng Đảng trong 9 tháng đầu năm của Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh vào sáng 20-10, đồng chí Trương Văn Vở, Bí thư Đảng ủy khối đề nghị các tổ chức cơ sở Đảng trong khối, tích cực phối hợp cùng doanh nghiệp gương mẫu thực hiện nộp ngân sách, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chính sách pháp luật...
Bên cạnh đó, đồng chí Bí thư Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh yêu cầu phải tăng cường phát triển đảng viên mới để đảm bảo chỉ tiêu nghị quyết đề ra. Trong sinh hoạt chi bộ ở các doanh nghiệp cổ phần hóa, cấp ủy phải quan tâm, đánh giá tư tưởng của cán bộ, đảng viên và người lao động để kịp thời phát hiện những tình huống, xử lý phát sinh.
Đồng chí lưu ý các Chi, Đảng bộ cơ sở cần thực hiện tốt việc đăng ký nêu gương; khắc phục những tồn tại, hạn chế sau kiểm điểm theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII); bổ sung những giải pháp khắc phục khuyết điểm để làm căn cứ đánh giá, phân loại đảng viên và tổ chức Đảng cuối năm.
Trong đó, cần nêu cao tinh thần tự phê bình và phê bình trong sinh hoạt chi bộ; tích cực phát huy vai trò tiên phong gương mẫu của đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; chú trọng kiểm tra, giám sát, nhất là việc thực hiện Chỉ thị 05 gắn với nêu gương và khắc phục sau kiểm điểm Nghị quyết Trung ương 4.
Theo Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh, trong 9 tháng qua, tình hình sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp có sự tăng trưởng khá. Các cấp ủy Đảng trực thuộc đã cùng lãnh đạo doanh nghiệp nỗ lực đề ra các giải pháp, biện pháp, nhằm tháo gỡ khó khăn, tiếp tục duy trì, ổn định và phát triển sản xuất, đảm bảo việc làm và thu nhập cho người lao động. Đồng thời, tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.
Phương Hằng
