(ĐN)-Ngày 7-3, Đoàn công tác do ông Tống Văn Bằng, Trưởng ban Tổ chức Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã có buổi làm việc với LĐLĐ tỉnh về công tác tổ chức, cán bộ Công đoàn năm 2024.
Tham dự có Phó trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy Nguyễn Thanh Tú.
Ban Tổ chức Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam làm việc với Liên đoàn Lao động tỉnh. Ảnh: Nguyễn Hòa |
Báo cáo với đoàn công tác, LĐLĐ tỉnh cho biết, toàn tỉnh hiện có 32 khu công nghiệp với hơn 1,3 triệu lao động. Tính đến nay, Đồng Nai có 2.967 Công đoàn cơ sở với trên 671 ngàn đoàn viên Công đoàn, tỷ lệ tập hợp đạt hơn 96%.
LĐLĐ tỉnh đã chia sẻ những khó khăn trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở. Ngoài ra, cán bộ Công đoàn cơ sở còn thiếu kinh nghiệm, hạn chế trong xử lý tình huống và tuyên truyền vận động đoàn viên; số lượng cán bộ Công đoàn biên chế ít so với số lượng đoàn viên trên địa bàn…
Trên cơ sở đó, LĐLĐ tỉnh kiến nghị Tổng LĐLĐ Việt Nam các nội dung về công tác sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế cán bộ, quy hoạch và đào tạo, bồi dưỡng cán bộ trong thời gian tới...
Các đại biểu đề xuất những khó khăn trong hoạt động tại buổi làm việc. Ảnh: Nguyễn Hòa |
Tại buổi làm việc, Ban Tổ chức Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá cao sự nỗ lực của hệ thống Công đoàn Đồng Nai trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở và tham gia xây dựng Đảng.
Đoàn ghi nhận những khó khăn, đề xuất của các cấp Công đoàn Đồng Nai trong hoạt động ở cơ sở và công tác cán bộ. Đoàn đề nghị LĐLĐ tỉnh tập trung triển khai các chỉ tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết đại hội Công đoàn XI Công đoàn Đồng Nai và Đại hội XIIII Công đoàn Việt Nam. Trong đó, trọng tâm là công tác phát triển tổ chức, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023-2028.
Lan Mai
Thông tin bạn đọc
Đóng Lưu thông tin