(ĐN)- Ngày 19-2 (nhằm 12 tháng Giêng), mặc dù đa số công ty đã đi vào hoạt động sau tết nhưng hàng trăm doanh nghiệp tại Đồng Nai vẫn trong tình trạng thiếu lao động phục vụ nhu cầu sản xuất của doanh nghiệp.
(ĐN)- Ngày 19-2 (nhằm 12 tháng Giêng), mặc dù đa số công ty đã đi vào hoạt động sau tết nhưng hàng trăm doanh nghiệp tại Đồng Nai vẫn trong tình trạng thiếu lao động phục vụ nhu cầu sản xuất của doanh nghiệp.
Tại một số khu công nghiệp trên địa bàn Biên Hòa, như: Amata, Biên Hòa 2, Loteco…, những ngày này xuất hiện hàng trăm thông báo, băng rôn, tờ rơi với nội dung cần tuyển lao động gấp được treo nhiều trước cổng các công ty, cửa ngõ khu công nghiệp và bên lề đường. Trong đó chủ yếu vẫn là nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông, có những doanh nghiệp tuyển dụng 200-300 lao động. Một số công ty đã cử nhân viên văn phòng ra ngoài đường để tư vấn tuyển dụng lao động. Trong khi đó lượng công nhân tìm việc tại các điểm này vẫn thưa thớt, chủ yếu là thăm dò về chế độ lương thưởng, chính sách ưu đãi của các công ty.
Theo đại diện một số doanh nghiệp, ngoài việc mở rộng sản xuất trong năm mới thì nguyên nhân chính vẫn là do một số công nhân về quê đón tết không trở lại làm việc nên bắt buộc công ty phải tuyển gấp để kịp sản xuất theo đơn đặt hàng. Nhìn chung, mức lương mà các doanh nghiệp đưa ra đối với lao động phổ thông trong các thông báo tuyển dụng từ
3,2-4,7 triệu đồng/tháng.
Theo Sở Lao động - thương binh và xã hội, hiện có hơn 500 doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh cần tuyển khoảng 30 ngàn lao động mới nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất của các doanh nghiệp sau tết. Tuy nhiên, nếu các doanh nghiệp không đưa ra mức lương phù hợp với người lao động thì e rằng giữa doanh nghiệp và người lao động sẽ “đỏ mắt” tìm nhau trong thời gian tới.
Diệu Linh
