Báo Đồng Nai điện tử
En

Công đoàn Đồng Nai sẽ tổ chức đa dạng hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Thảo My
16:48, 30/10/2024

(ĐN)- Ngày 30-10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã triển khai kế hoạch tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Nguyễn Thị Như Ý tặng quà công nhân khó khăn dịp Tết 2024. Ảnh: Thảo My
Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Nguyễn Thị Như Ý tặng quà công nhân khó khăn dịp Tết 2024. Ảnh: Thảo My

Với chủ đề Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng, các cấp Công đoàn sẽ tổ chức linh hoạt, đa dạng các hình thức chăm lo cho đoàn viên, NLĐ. Trong đó, tập trung 4 hoạt động trọng tâm gồm: tổ chức chương trình Tết Sum vầy; chương trình Chợ Tết Công đoàn năm 2025; tổ chức các hoạt động vui xuân đón Tết, thăm, tặng quà đoàn viên, NLĐ và tổ chức phương tiện đưa, đón đoàn viên, NLĐ về quê đón Tết.

Trong đó, LĐLĐ tỉnh thực hiện chương trình Chuyến tàu Tết đoàn viên - Xuân 2025, hỗ trợ 1 ngàn vé tàu hỏa 1 chiều cho đoàn viên, NLĐ nhiều năm không có điều kiện về quê đón Tết.

Liên đoàn Lao động tỉnh tiễn công nhân về quê đón Tết năm 2024. Ảnh: Thảo My
Liên đoàn Lao động tỉnh tiễn công nhân về quê đón Tết năm 2024. Ảnh: Thảo My

Các trường hợp được ưu tiên chăm lo trong dịp Tết 2025 gồm: lao động khó khăn, thu nhập thấp, mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp, bị tai nạn lao động, thiếu việc làm, mất việc làm, bị nợ lương, thưởng...

Đoàn viên, người lao động tham gia hội thi gói bánh chưng do Công đoàn tổ chức năm 2024. Ảnh: Thảo My
Đoàn viên, người lao động tham gia hội thi gói bánh chưng do Công đoàn tổ chức năm 2024. Ảnh: Thảo My

Để tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết ý nghĩa, LĐLĐ tỉnh đề nghị các cấp Công đoàn xây dựng kế hoạch, lập dự toán kinh phí và phối hợp với chính quyền, chuyên môn, người sử dụng lao động để hỗ trợ kinh phí chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ. Tổ chức các chương trình văn nghệ, tặng quà chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ, tạo không khí vui tươi, tiết kiệm và thiết thực.

Đối với Công đoàn cơ sở chủ động đề xuất với người sử dụng lao động đẩy mạnh công tác thương lượng, đối thoại, tổ chức thăm hỏi, tặng quà và sớm thông báo thời gian nghỉ Tết, trả lương, thưởng của đơn vị, doanh nghiệp để NLĐ hiểu, chia sẻ, an tâm làm việc.

Đồng thời, khảo sát nhu cầu về Tết của NLĐ để phối hợp doanh nghiệp có phương án hỗ trợ lao động về quê đón Tết.

Thảo My

Tin xem nhiều