"Từ phong trào thi đua quyết thắng, đội ngũ cán bộ, giáo viên và học viên Trường sĩ quan lục quân 2 đã có nhiều đóng góp trong nghiên cứu khoa học, đổi mới phương thức đào tạo. Vì vậy, chất lượng giảng dạy đã được nâng lên đáng kể" - thiếu tướng Vũ Đức Hinh, Hiệu trưởng nhà trường khẳng định trước toàn quân như vậy.
"Từ phong trào thi đua quyết thắng, đội ngũ cán bộ, giáo viên và học viên Trường sĩ quan lục quân 2 đã có nhiều đóng góp trong nghiên cứu khoa học, đổi mới phương thức đào tạo. Vì vậy, chất lượng giảng dạy đã được nâng lên đáng kể" - thiếu tướng Vũ Đức Hinh, Hiệu trưởng nhà trường khẳng định trước toàn quân như vậy.
* Toàn quân thi đua
Để nâng cao chất lượng đào tạo, Ban giám hiệu Trường sĩ quan lục quân 2 (Bộ Quốc phòng) đề ra phong trào "dạy tốt" ở các khoa giáo viên, "đẩy khá, xóa yếu, học tập tốt nhất" ở các đơn vị học viên và hưởng ứng cuộc vận động của Bộ Giáo dục - đào tạo về "chống bệnh thành tích" trong toàn trường. Nhờ vậy đã khích lệ các giáo viên đổi mới phương pháp giảng dạy, từng bước khắc phục trình độ huấn luyện ít sát với thực tế chiến đấu, kích thích sự sáng tạo của người học.
 |
| Các học viên Trường sĩ quan lục quân 2 trong giờ thực hành ngoài thao trường. |
Đại tá Lê Văn Đông, Hiệu phó Trường sĩ quan lục quân 2 trao đổi với chúng tôi: "Phong trào thi đua quyết thắng thật sự đã tạo đòn bẩy trong nghiên cứu khoa học, chất lượng đào tạo. Nhờ vậy mà chúng tôi phát huy được trí tuệ của tập thể, cá nhân trong đổi mới quy trình, chương trình, nội dung đào tạo. Đồng thời, chúng tôi cũng tập trung nâng cao chất lượng đào tạo theo phương châm cơ bản, hệ thống, thống nhất, chuyên sâu". Còn đại tá Nguyễn Tri Thức, Trưởng phòng Đào tạo nhà trường cho biết thêm, để chương trình huấn luyện có hiệu quả, học viên sớm nắm bắt được kỹ năng tác chiến linh hoạt, sáng tạo, nhà trường chú trọng tổ chức tọa đàm, phân cấp huấn luyện, đôi bạn học tập tại các khoa. Qua tổng kết phong trào, các đơn vị đã bình chọn được 58 đồng chí là cán bộ quản lý giỏi cấp trường, 78 đồng chí cán bộ quản lý giỏi cấp cơ sở, 70% học viên đạt kết quả học tập khá, giỏi, xuất sắc. Riêng phong trào thi đua trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học, đã có 7 công trình khoa học cấp bộ và ngành được bảo vệ thành công, 49 sáng kiến được trường công nhận, biên soạn được 236 tài liệu học tập...
Thiếu tướng Vũ Đức Hinh đánh giá: "Các phong trào thi đua mà nhà trường đề ra như: chính quy tốt nhất, 3 xung kích, 2 sẵn sàng, 3 dứt điểm, phong trào doanh trại xanh - sạch - đẹp… được phổ biến thi đua trong từng đơn vị. Qua đó, các học viên tự đề ra mục tiêu để phấn đấu, rèn luyện, thi đua, nhờ vậy tính kỷ luật, nề nếp chính quy, tác phong gương mẫu trong học tập và huấn luyện được phát huy".
* Hậu cần, dân vận tốt
Thiếu tá Trần Thị Ngà (Phòng Hậu cần nhà trường) cho biết: "Để tăng cường bữa ăn tươi, trong lúc giá cả thực phẩm tăng, nhưng chất lượng phần ăn của học viên vẫn đảm bảo, đơn vị hậu cần của trường phát động phong trào tăng gia sản xuất, xây dựng mô hình VAC trong từng đơn vị. 5 năm qua, các đơn vị đã sản xuất được trên 2,5 tấn rau, 400 tấn thịt heo và hơn 100 tấn cá, lắp đặt 17 hệ thống nước lọc tinh khiết... tiết kiệm được hàng tỷ đồng".
 |
| Các học viên tham gia sản xuất cải thiện bữa ăn. |
Trong công tác dân vận, 5 năm qua, Trường sĩ quan lục quân 2 đã ra quân giúp dân được 78 ngày công lao động, xây tặng 33 căn nhà tình nghĩa, tình thương và tổ chức khám bệnh, cấp phát thuốc miễn phí, tặng quà... trị giá gần 1 tỷ đồng. Đại tá Lê Văn Đông bộc bạch: "Công tác dân vận luôn được nhà trường chú trọng. Chúng tôi luôn đồng hành cùng với các địa phương trong việc xây dựng tuyến phòng thủ nhân dân, đền ơn đáp nghĩa, giao lưu văn hóa. Qua hoạt động này, chúng tôi giáo dục cán bộ, học viên biết kính trọng và yêu mến nhân dân, biết dựa vào sức mạnh nhân dân, xây dựng mối quan hệ máu thịt quân - dân".
Cũng theo đại tá Lê Văn Đông, tiêu biểu trong công tác dân vận, hậu cần giỏi có các Tiểu đoàn 9, Phòng Đào tạo, Phòng Hậu cần... mỗi đơn vị một hành động, một việc làm thiết thực để đảm bảo 100% quân số khỏe và "đi dân nhớ, ở dân thương".
Đoàn Phú
