Sáng tạo trong thực hiện nêu gương (Bài 2)

Tại Đồng Nai, nhiều địa phương, đơn vị đã chủ động và sáng tạo trong triển khai các mô hình, giải pháp cụ thể để thực hiện hiệu quả các quy định về nêu gương.

Tại Đồng Nai, nhiều địa phương, đơn vị đã chủ động và sáng tạo trong triển khai các mô hình, giải pháp cụ thể để thực hiện hiệu quả các quy định về nêu gương.

Một số địa phương, đơn vị đã triển khai dưới hình thức sổ tay nêu gương và có đánh giá hàng tháng, như Đảng bộ Xuân Lộc, Cẩm Mỹ, Tân Phú, Nhơn Trạch. Một số đơn vị công khai kết quả đăng ký nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ chốt các cấp ở bảng thông tin nội bộ của đơn vị để quần chúng theo dõi, giám sát, như: Đảng bộ Quân sự tỉnh, Đảng bộ Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy tỉnh.

* Những mô hình hiệu quả

Phó ban Tuyên giáo Huyện ủy Xuân Lộc Lương Thanh Tùng cho biết các chi, Đảng bộ của địa phương đều cụ thể hóa nội dung nêu gương trong sổ tay nêu gương gắn với thực hiện nhiệm vụ của cơ quan. Trong sổ tay nêu gương có quy định mức điểm cụ thể, đối với đảng viên giữ chức vụ thì mức điểm tối đa là 100; đối với đảng viên không có chức vụ thì có mức điểm tối đa 80. Hàng tháng, căn cứ vào mức điểm cụ thể các đảng viên tự chấm, sau đó chi bộ nhận xét, đánh giá. Đây cũng là cơ sở để đánh giá kết quả kiểm điểm cuối năm của các đảng viên.

Đồng chí Trần Văn Tư, Phó bí thư thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh (thứ 2, bên phải qua), dự sinh hoạt chi bộ thường kỳ của Chi bộ KP.1, phường Trung Dũng (TP.Biên Hòa).

Huyện ủy Tân Phú triển khai sổ tay nêu gương gắn với nhiệm vụ công tác cho cán bộ, đảng viên và cả công chức không phải là đảng viên đăng ký thực hiện. Hàng tháng, trên cơ sở đăng ký trong sổ nêu gương do cán bộ, đảng viên tự đánh giá, cấp ủy sẽ lấy ý kiến tại chi bộ để đánh giá và công khai trước chi bộ. Đồng chí Huỳnh Thị Phúc, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Trung tâm y tế huyện Tân Phú, chia sẻ qua nhận xét, góp ý hàng tháng sẽ giúp cán bộ, công chức xác định những ưu điểm để phát huy, kịp thời nhận ra những hạn chế cần khắc phục để nâng cao hơn nữa ý thức tự giác, tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.[links(right)]

Trong khi đó, tại Đảng ủy Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy tỉnh, ngoài thực hiện đăng ký sổ tay nêu gương còn cho đăng công khai kết quả đăng ký nêu gương của cán bộ, đảng viên để cán bộ, chiến sĩ giám sát kết quả. Đại tá Võ Văn Sáng, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy tỉnh, cho biết: “Chúng tôi khắc phục bệnh hình thức trong nêu gương một cách rất quyết liệt, không chỉ kiểm tra qua sổ, qua lời nói mà còn kiểm tra qua thực tế công việc, nhiệm vụ được giao và xuống nghe thực tế từ cấp dưới, của quần chúng nhân dân, doanh nghiệp phản ánh lại về thái độ, tác phong khi tiếp xúc thực hiện nhiệm vụ”.

Đặc biệt, tại Đảng ủy Sở Khoa học - công nghệ, gắn thực hiện các quy định về nêu gương cũng như thực hiện việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh với thi đua, khen thưởng. Theo đồng chí Nguyễn Văn Liệt, Phó bí thư Đảng ủy, Phó giám đốc Sở Khoa học - công nghệ, hàng tháng Đảng ủy, Ban giám đốc Sở đều khen thưởng cho các điển hình thực hiện tốt việc nêu gương gắn với nhiệm vụ chuyên môn trong tháng với mức thưởng 1 triệu đồng/người. Riêng những điển hình trong tháng có sáng kiến trong chuyên môn còn được đưa vào xét chiến sĩ thi đua cơ sở vào cuối năm, được cử đi học tập kinh nghiệm tại các tỉnh, thành trong cả nước. Đặc biệt, những cán bộ, đảng viên đạt điển hình nhiều lần trong năm sẽ được đưa vào xét quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ. Từ đó đã tạo động lực phấn đấu cho cán bộ, đảng viên, thúc đẩy phong trào thi đua yêu nước trong đơn vị, góp phần hoàn thành nhiệm vụ đã đề ra.     

* Chuyển biến về nhận thức

Qua kết quả kiểm tra của các đoàn kiểm tra Tỉnh ủy về thực hiện các quy định về nêu gương của Ban bí thư Trung ương Đảng và Ban Thường vụ Tỉnh ủy cho thấy, việc thực hiện các quy định về nêu gương bước đầu đã có chuyển biến, nâng cao ý thức trách nhiệm, tính tự giác, tu dưỡng, rèn luyện của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ chốt các cấp. Số lượng đảng viên hoàn thành xuất sắc và hoàn thành tốt nhiệm vụ ngày càng tăng; đảng viên hoàn thành nhiệm vụ và vi phạm tư cách ngày càng giảm đã góp phần cơ bản và làm hạn chế thấp nhất tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống. 

Đồng chí Huỳnh Thị Phúc, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Trung tâm y tế huyện Tân Phú, trao đổi với các đảng viên về nội dung nêu gương tại một buổi sinh hoạt chi bộ của trung tâm.

Trưởng ban Tuyên giáo Huyện ủy Cẩm Mỹ Nguyễn Thị Lệ Oanh cũng xác nhận, kết quả triển khai nêu gương cho thấy số lượng đối tượng thực hiện tốt việc nêu gương là cán bộ chủ chốt, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị hàng năm đều tăng. Qua đó thể hiện rõ vai trò nêu gương, tự giác đi đầu trên mỗi cương vị công tác, có tác dụng lan tỏa sâu rộng đến cán bộ, đảng viên và các tầng lớp nhân dân.

Theo Bí thư Đảng ủy khối các cơ quan tỉnh Huỳnh Văn Hồng, việc thực hiện các quy định về nêu gương thời gian qua đã có tác động tích cực, nâng cao nhận thức và hành động của cán bộ, đảng viên trong khối. Việc nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ chốt trên các mặt (theo 7 nội dung) đều chuyển biến. Trong đó có sự chuyển biến rõ nét nhất thể hiện qua trách nhiệm đối với công việc. Bản thân cán bộ, lãnh đạo quản lý đã nêu gương trong phát huy dân chủ tập thể, thực hiện nghiêm giờ giấc làm việc, trách nhiệm hơn trong việc giải quyết công việc, giải quyết vấn đề bức xúc, nổi cộm. Cán bộ, đảng viên đã chủ động hơn trong việc tham mưu, đề xuất giải quyết công việc, chấp hành tốt kỷ cương, kỷ luật, thái độ tiếp dân niềm nở, lịch sự hơn. 

Phó trưởng ban thường trực Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy Đặng Mạnh Trung cho biết, việc thực hiện nêu gương gắn với khắc phục những tồn tại, hạn chế sau kiểm điểm theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 còn được cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy các cấp cụ thể bằng việc tập trung giải quyết các vấn đề bức xúc nổi cộm trên địa bàn. Cụ thể, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã chỉ đạo UBND tỉnh tiếp tục rà soát, thu hồi các dự án đã được giới thiệu địa điểm nhưng không triển khai thực hiện, những dự án không đúng quy hoạch nhằm tránh lãng phí nguồn lực đất đai và kịp thời giải quyết những bức xúc của người dân. Trong năm 2014, các cấp ủy trực thuộc đã tập trung giải quyết ổn định tình hình đối với 48/55 vụ việc, dự án tồn tại, bức xúc trong nhân dân (đạt tỷ lệ 85%).

Trong năm 2014, UBND tỉnh cũng đã thu hồi giới thiệu địa điểm đầu tư 136 dự án, giấy chứng nhận đầu tư 42 dự án. Các vụ việc bức xúc, nổi cộm đã được giải quyết, như: chợ Long Khánh, dự án mở rộng quốc lộ 51 (TP.Biên Hòa), dự án hồ chứa nước Sông Ray (huyện Cẩm Mỹ), chợ Vĩnh Tân (huyện Vĩnh Cửu)...

Ngọc Thư - Công Nghĩa