Ổn định tư tưởng người lao động trước dịch bệnh Covid-19

Trước diễn biến phức tạp của tình hình dịch bệnh Covid-19, các cấp Công đoàn trên địa bàn tỉnh đã và đang đẩy mạnh công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức và ổn định tư tưởng, tâm lý người lao động (NLĐ) về phòng, chống dịch. Trong đó, vận động NLĐ tích cực làm việc, không lơ là, chủ quan nhưng cũng không hoang mang trước tình hình dịch bệnh.

Trước diễn biến phức tạp của tình hình dịch bệnh Covid-19, các cấp Công đoàn trên địa bàn tỉnh đã và đang đẩy mạnh công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức và ổn định tư tưởng, tâm lý người lao động (NLĐ) về phòng, chống dịch. Trong đó, vận động NLĐ tích cực làm việc, không lơ là, chủ quan nhưng cũng không hoang mang trước tình hình dịch bệnh.

Công ty CP Taekwang Vina Industrial tặng khẩu trang cho công nhân. Ảnh: Lan Mai

* Đẩy mạnh công tác tuyên truyền

Ngay khi biết có ca nhiễm Covid-19 tại TP.Long Khánh, các cấp Công đoàn ở TP.Long Khánh và nhiều doanh nghiệp (DN) đã quyết liệt hơn trong việc đẩy mạnh các hình thức tuyên truyền về tình hình dịch bệnh nhằm ổn định tư tưởng của đoàn viên, NLĐ. Cùng với đó, thực hiện nghiêm các biện pháp phòng dịch, tạo nơi làm việc an toàn, đảm bảo sức khỏe cho NLĐ.

Anh Nguyễn Văn Lương, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH NYG Việt Nam cho biết, công ty hiện có trên 2 ngàn lao động, vì vậy việc tuyên truyền để NLĐ yên tâm làm việc rất quan trọng. Ngoài ra, công ty tuyên truyền bằng văn bản, băng rôn, mở hệ thống loa phát thanh của nhà xưởng về những nội dung liên quan đến dịch bệnh nhằm giúp NLĐ hiểu rõ hơn các biện pháp phòng, chống dịch bệnh và không hoang mang; tin tưởng vào các quy định phòng dịch tại công ty để làm việc hiệu quả hơn.

Công ty TNHH Dệt may Eclat Việt Nam đã triển khai đồng bộ nhiều biện pháp phòng dịch tại nơi làm việc, đảm bảo việc làm cho công nhân. Công nhân Nguyễn Thị Hạnh, làm việc tại xưởng sản xuất cho biết: “Trước các thông tin về dịch bệnh, công nhân rất lo lắng nhưng với sự quan tâm của công ty và Công đoàn trong công tác phòng dịch và tuyên truyền,  giúp công nhân hiểu hơn về dịch bệnh, ổn định tinh thần để làm việc hiệu quả hơn”.

Là DN ngành cơ khí, Công ty TNHH Soltec Việt Nam rất quan tâm đến sức khỏe NLĐ trước tình hình dịch bệnh phức tạp. Ngoài thực hiện các biện pháp phòng dịch, đẩy mạnh tuyên truyền bằng nhiều kênh khác nhau, công ty còn có phương án hỗ trợ thiết thực đối với các trường hợp công nhân nếu phải cách ly. Theo đó, công ty đã có thông báo, nếu có trường hợp công nhân của công ty nằm trong vùng cách ly hoặc bị cách ly sau khi đi công tác ở các vùng có dịch sẽ được công ty hỗ trợ 200 ngàn đồng/người/ngày.

Ở nhiều DN, ngoài động viên NLĐ yên tâm sản xuất, phối hợp cùng công ty phòng dịch tốt, còn đưa ra thông báo nếu công nhân có những sáng kiến về nâng cao công tác phòng dịch tại nơi làm việc sẽ được khen thưởng kịp thời. Ngoài ra, công ty còn phát khẩu trang, nước rửa tay sát khuẩn và nhắc nhở NLĐ thường xuyên đeo khẩu trang để bảo vệ bản thân, ổn định sức khỏe, tinh thần làm việc.

* Nhiều biện pháp phòng dịch quyết liệt

Mới đây, UBND tỉnh đã ban hành văn bản về việc tăng cường phòng, chống dịch Covid-19 trong các công ty, DN trên địa bàn tỉnh. Văn bản nêu rõ, Đồng Nai là tỉnh công nghiệp, số lượng NLĐ từ các tỉnh, thành khác đến Đồng Nai làm việc rất lớn. Vì thế, nguy cơ lây nhiễm dịch Covid-19 tại DN, khu công nghiệp rất cao. Do đó, UBND tỉnh yêu cầu lãnh đạo các DN khắc phục những tồn tại, hạn chế trong công tác phòng, chống dịch Covid-19 thời gian qua; nghiêm túc thực hiện Quyết định số 2194 của Ban Chỉ đạo quốc gia phòng, chống dịch Covid-19 về hướng dẫn phòng, chống và đánh giá nguy cơ lây nhiễm dịch Covid-19 tại nơi làm việc, ký túc xá cho NLĐ. Hằng tháng tự đánh giá nguy cơ lây nhiễm Covid-19 tại DN, thường xuyên cập nhật trên bản đồ an toàn Covid-19.

Lãnh đạo các DN thường xuyên kiểm tra và nhắc nhở NLĐ thực hiện nghiêm yêu cầu 5K trong phòng, chống dịch; cài đặt ứng dụng truy vết Bluezone và thường xuyên bật bluetooth để ứng dụng hoạt động hiệu quả. Thường xuyên kiểm tra, giám sát các biện pháp phòng dịch tại nơi làm việc, chịu trách nhiệm toàn diện nếu để phát sinh dịch bệnh tại các DN do lơ là, chủ quan, thiếu chỉ đạo, kiểm tra, giám sát thực hiện các quy định phòng, chống dịch.

Trước đó, Thường trực Đoàn chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã tổ chức Hội nghị trực tuyến về phòng, chống dịch Covid-19 với 27 LĐLĐ địa phương có đông công nhân lao động, nhiều khu công nghiệp và Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn Dệt may Việt Nam. Theo Tổng LĐLĐ Việt Nam, tính đến 20 giờ ngày 16-5, cả nước đã có 366 ca nhiễm Covid-19 là công nhân lao động ở các DN và khu công nghiệp tại 6 tỉnh, thành phố. Trước tình hình trên, Tổng LĐLĐ Việt Nam yêu cầu các cấp Công đoàn tuyệt đối không được lơ là, chủ quan, mất cảnh giác, thiếu trách nhiệm trong công tác phòng, chống dịch. Thực hiện nghiêm các chỉ đạo chống dịch mà cấp ủy, chính quyền địa phương yêu cầu; phối hợp với người sử dụng lao động tiếp tục triển khai các biện pháp chống dịch ở nơi làm việc.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Thị Như Ý cho biết, trước tình hình dịch bệnh diễn biến phức tạp, thực hiện sự chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam và UBND tỉnh, các cấp Công đoàn tỉnh đã kịp thời triển khai các văn bản chỉ đạo đến các cấp Công đoàn trong tỉnh về tăng cường tuyên truyền các biện pháp phòng, chống dịch. Trong đó, yêu cầu các cấp Công đoàn đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, nâng cao nhận thức đoàn viên, NLĐ đối với công tác phòng, chống dịch bệnh. Đồng thời, nhắc nhở NLĐ không hoang mang trước tình hình dịch bệnh, ảnh hưởng đến đời sống, việc làm NLĐ.

Ở các Công đoàn cơ sở đã phối hợp chặt chẽ với người sử dụng lao động xây dựng, thực hiện nhiều cách làm hay trong phòng, chống dịch bệnh như: khai báo y tế, đo thân nhiệt, vệ sinh nhà xưởng công ty, bố trí phòng y tế chăm sóc sức khỏe công nhân. Đồng thời, thực hiện các biện pháp phòng dịch quyết liệt hơn nhằm bảo vệ sức khỏe đoàn viên, NLĐ, đặc biệt là những DN có đông công nhân lao động trên địa bàn tỉnh.

Lan Mai